Gestión del Recurso Humano


Reclutamiento y selección

El Sistema Nacional de Áreas de Conservación (SINAC), le agradece el interés de laborar con nosotros, por esta razón, nos permitimos indicar que los puestos con que cuenta la institución, se rigen por lo dispuesto para el Régimen Estatutario de la Dirección General del Servicio Civil, por lo que, en acatamiento a disposiciones emitidas por la entidad regulatoria, sólo es factible proponer nombramientos en puestos vacantes debidamente autorizados, con candidatos que se encuentren en el Registro de Elegibles de dicha instancia. El SINAC únicamente podrá presentar propuesta de nombramiento de ciudadanos que no se hallan en Registro de Elegibles, cuando la DGSC no posea candidatos para la ubicación, clase y especialidad que nuestra institución requiera.

En virtud de lo antes citado, es importante que presente su oferta de servicios en http://www.dgsc.go.cr/,  bajo la modalidad de Reclutamiento Abierto y Permanente, para que pueda concursar para puestos acorde con su perfil y pueda optar por el ingreso al registro de elegibles que le permita ocupar puestos vacante en la Administración Pública.

Agradecemos su manifestación de interés y esperamos pueda a futuro formar parte del equipo de trabajo de nuestra institución.
  
  
Carpeta: Concurso Público
  
Carpeta: Concurso Interno
  

Procedimiento para nombramientos
  
  
GIDRH-GE-02 Nombramiento Personal Puestos Vacantes.pdf
  
GIDRH-GE-02-F01 Registro Datos Personales Manual.pdf
  
GIDRH-GE-02-F02 Juramento Servidor Público Manual.pdf
  
GIDRH-GE-02-F04 Declaración Jurada Parentesco Manual.pdf
  
GIDRH-GE-02-F03 Declaración Jurada Prestaciones Manual.pdf
  
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Funcionarios de la institución​ 
  
  
ACAHN.pdf
  
ACOSA.pdf
  
ACTO.pdf
  
Matriz Reporte de Resultados Evaluación del Desempeño 2019 SINAC.pdf
  
Matriz Reporte de Resultados Evaluación del Desempeño 2018 SINAC.pdf
  
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Información de puestos 
  
  
Carpeta: Nivel de Empleo
  
Informe sobre incorporación colegios profesionales.pdf
  
Planilla Institucional SINAC al 30 de enero 2021.pdf
  
Organización interna y funcional del SINAC.pdf
  
Estudios de Puesto 2010 a 2018.pdf
  
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Informes de cierre de gestión de funcionarios 
  
  
INFORME DE FIN DE GESTION LESBIA SEVILLA V. Final.pdfINFORME DE FIN DE GESTION LESBIA SEVILLA V. Final
INFORME FIN DE GESTION SANDRA RODRIGUEZ HIDALGO.pdfINFORME FIN DE GESTION SANDRA RODRIGUEZ HIDALGO
Informe fin de gestión Kindrya Quirós Medina.pdfInforme fin de gestión Kindrya Quirós Medina
DIF-047-2021 Informe de Cierre de Gestión – Arq. Pablo Meléndez Torres.pdfDIF-047-2021 Informe de Cierre de Gestión – Arq. Pablo Meléndez Torres
Cindy Sanchez Castillo PCG  2021.pdfCindy Sanchez Castillo PCG 2021
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Informes de fin de gestión de miembros de CORAC​​
  
  
coracmc-02- informe final M V Araya RECI.pdf
  
coracmc-043-2020.pdf
  
coracmc-046-informe Final Secretaria ejecutiva.pdf
  
coracmc-064-2019.pdf
  
coracmc-066-2019.pdf
  
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Indice salarial
  
  
DG-087-2018_Revalora_Escala_de_Sueldos_de_la_Adm_Pub.pdf
  
Escala_de_Sueldos_de_la_Administracion_Publica.pdf
  
Revaloracion Auditores Acuerdo  12161.pdf
  
Revaloracion Director Acuerdo  12159.pdf
  
Revaloracion Veterinarios Resolucion DG-122-2018.pdf
  
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Manual de inducción

  
  
MANUAL DE INDUCCION ACAHN-2014.pdf
  
MANUAL DE INDUCCION ACAT-2014.pdf
  
MANUAL DE INDUCCION ACCVC-2014.pdf
  
MANUAL DE INDUCCION ACG-2014.pdf
  
MANUAL DE INDUCCION ACLAC-2014.pdf
  
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​​​​​​​​​​​​​​Lista de funcionarios con poliza fidelidad


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